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組織・人事戦略コンサルタント（組織人事戦略部）三菱UFJリサーチコンサルティング求人情報

ポジション	組織・人事戦略コンサルタント（組織人事戦略部）
業務内容	組織・人事に関するコンサルティング業務以下のようなテーマにおいて顧客指導・調査分析・資料作成・顧客折衝等、コンサルティングに必要な一連の職務を担当していただきます。・組織戦略・人事戦略・グループ経営組織再編・人事諸制度再構築（給与制度・資格制度・人事考課制度等）・人事労務管理・組織改革・風土改革・人材構造変革・退職金制度・福利厚生制度・能力開発体系構築・各種オーダーメイド教育研修の実施・その他組織・人事に関するテーマ【職位】コンサルタント(プロジェクトの主要メンバー)およびアソシエイト(プロジェクトのメンバー)
応募条件	・中堅企業以上で、経営企画・人事・労務等いずれかの実務経験が3年以上ある方・または、組織・人事分野の諸制度の改革に係わった経験のある方・組織・人事分野のコンサルタントとして自己成長したいと考えている方・分析力・構想力・論理的思考力・対人関係力・コミュニケーション力・共感性に優れた方・企業経営に強い関心を持ち、組織・人事サイドからの課題発見・課題解決を通じて「企業変革」の実現に貢献したいと考えている方
給与	経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定
勤務時間	9:00～17:30　（但し、一定資格者に対しては裁量労働制を適用）
勤務地	大阪
休日休暇	完全週休2日制、他に功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務等、多様な勤務形態を整備
福利厚生	財形貯蓄・利子補給制度、住宅諸制度（家賃補助制度・住宅借入利子補給制度）、福利厚生サービス会員（ベネフィット・ステーション）、災害特別貸付制度・奨学資金貸付制度、慶弔・見舞金、団体定期保険制度、クラブ活動等
教育制度

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三菱UFJリサーチコンサルティング Webサイトより

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UFJ総研と三菱系コンサルティング会社が統合。マネジメントコンサルに強みを持つことで知られる同社が強力な親会社のチャネルを背景に業容拡大中。

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