ノースサンド 求人特集!

事業/IT戦略立案・各種プロジェクトマネジメント・IT運用設計までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファーム「ノースサンド」。
理念である「あなたの想いを世界の未来に」を掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントにとって本当に価値のある成果を提供しています。
国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、「クライアントが求めている事に対してもっと自由に誠実に提案できるような会社をつくりたい」、「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」という想いで会社を設立しました。

現在積極採用中のノースサンド。その魅力と特徴をお伝えしていきます。同社にご興味のをお持ちの方は是非是非ご相談頂ければ幸いです!

ノースサンド 会社概要

会社名株式会社ノースサンド (NorthSand, Inc.)
設立2015年7月
所在地東京都中央区銀座一丁目7番10号 ヒューリック銀座ビル4F
代表取締役前田 知紘
(外資ベンダー、国内大手コンサルティングファームを経て設立)
従業員数95名(2019年8月1日時点)

ノースサンドの特徴

毎年成長率200%超

創業から3年で売上は16倍に!
設立当初から優秀な人材がジョインしていることや、高いパフォーマンスでしっかりと実績を残せていることから大手クライアントから継続して案件を獲得できています。
まだまだベンチャーファームということでご自身の力で会社を成長させていく醍醐味があります。

充実した福利厚生と制度

一般的な福利厚生はもちろん、「身だしなみ補助(スーツ購入、ヘアカット等) 」、「部活動支援」、「社員旅行(親族同伴可)」、など普段の事柄からライフプランに関わることまで様々な制度を用意しています。
GPTW(働きがい)2年連続表彰
ベストモチベーションアワード受賞 等

個人裁量・多様なプロジェクト

裁量が大きく、スピード感のある働き方が可能です。また特定のテーマにとらわれずキャリア形成が可能となっており、IT領域だけでなく経営戦略まで一気通貫で担当可能となっており、インダストリーカットなく様々なテーマのプロジェクトに携われます。
また新規事業開発も積極的に行っており、ビジネスを創出する側に回るという選択肢もあります。

キレイな新オフィス

2019年5月に新オフィスに移転!帰ってきたくなるオフィスをテーマに、月一のパーティーや、各種集会にも使用しています。
社員の結婚式二次会会場や社員主催の社外向けmeetupイベント開催など様々なシーンで活用しているそうです。



主なコンサルティングテーマ

他社コンサルティングファームと同じ、現状把握→業務分析→課題抽出→施策検討→実行の流れでプロジェクトを進めていきますが、ノースサンドのコンサルティングは「プロジェクトのスピード」が大きく違っています。
長期間に渡って精緻な業務フローを大量に作成したとしても、クライアントや市場の組織改編などで大きく変わってしまった場合、使えないフローだけが残り、そのコンサルは意味がないものになってしまいます。
ノースサンドでは、アセスメントを短期間で行うとともにクライアント自身が継続的な改善が行える状態をゴールにしているため、より持続的な成長ができるオペレーションを実現しています。

ITストラテジー IT投資評価、IT中長期戦略策定、ソーシング戦略策定、ITコスト削減、ITガバナンス、ポートフォリオマネジメント、BCP策定など

ITマネジメント IT資産管理、EA策定、プロジェクトマネジメント標準化、開発プロセス標準化、ベンダーマネジメント、IT人材評価・育成など

サービスデリバリ アーキテクチャ設計、要件定義支援、IT調達支援、プロジェクトマネジメント支援、運用業務改善、SLA/OLA策定支援、ベンダー選定など

ノースサンドへの転職事例

ノースサンド社へご転職された方々の前職及び経験業務をまとめてみました。
Sierの規模や出身企業に関わらずIT領域の様々な人材がご転職されています。

前職ご年齢業務経験入社ポジション
大手総合系コンサルティングファーム 38 DBリプレイスプロジェクト(PMOリーダー)、NW機器公開プロジェクト、BtoCサービス企業のWebリニューアル シニアマネージャー
国内大手コンサルティングファーム 33 大規模グローバルプロジェクト(PMO)、アプリケーション開発、DBA マネージャー
国内コンサルティングファーム 29 仮想デスクトップ基盤更改プロジェクト(PL)、Webシステム導入(PMO) マネージャー
国内大手 Sier 31 官公庁業務システム機能拡張プロジェクト(PL)、地方公共団体システム導入プロジェクト(サブリーダー) シニアコンサルタント
国内大手 Sier 25 プライベートクウウド基盤更改プロジェクト(PL)、DC移設プロジェクト(PL)、ブロックチェーンなど先端技術プリセールス・構築 シニアコンサルタント
国内大手 Sier 27 基盤更改プロジェクト(PL/PM) コンサルタント
Sier 26 基幹システムクラウド移転プロジェクト(チームリーダー) コンサルタント
Sier 27 Web決済システム構築、帳票電子化システム開発 コンサルタント
Sier 26 業務改善プロジェクト、サーバ構築、管理システム構築 アソシエイト

ノースサンドへの転職を決めた理由

・業務のインダストリカットが無い点も魅力を感じた。
・オフィスを見て、会社全体を通し楽しそうな雰囲気を感じたから。
・オフィスに入った雰囲気や世界観に圧倒された。
・会社成長率から優良な企業であると信じられたため。
・面接官の方(現場コンサルタント)から熱心に自分のことを必要だと言ってくれたから。
・面接官が本音ベースで話す姿勢から人に惹かれた。

ノースサンド 求人情報

募集職種 ITコンサルタント【未経験歓迎/残業少】
業務内容 ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等のコンサルティング
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセスコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトにおけるコンサルティング

国内大手のクライアントを中心として、新規事業立案から業務改革、IT戦略立案、IT導入まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc
磨ける能力・経験・仕事のやりがい 一般的に巨大ファームでは、ITコンサルタントの業務やミッションは縦割りになりがちですが、少数精鋭の環境でもあるため、基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことのできる働き方を実践していただけます。
また設立間もないベンチャーファームのため、ご自身の力で会社を成長させていく醍醐味があります。
求めるスキル ・設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問)1年以上
・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験(規模/業界不問)
待遇条件 年収:~600万円程度
賃金形態:年俸制
昇給制度:有
年収例:20代後半/コンサルタント/600万円 30代前半/マネージャー/1,000万円
休日休暇 ◆年間120日以上
 ・完全週休2日制(休日休暇120日以上)
 ・年次有給休暇
 ・特別休暇(入社してすぐに付与される有給休暇)
 ・夏季/冬季/GW休暇
 ・バースデー休暇
 ・産前/産後/育児休暇
 ・介護休暇
社会保険、福利厚生 ◆社会保険完備
◆その他福利厚生:
 ・社員旅行(親族同伴可)
 ・資格取得支援制度
 ・身だしなみ補助(スーツ購入、ヘアカット等) 
 ・PC購入補助制度 
 ・部活動支援(会社認定の部活動であれば、活動費用を会社が補助)
 ・慶弔見舞金(結婚・弔慰・出産)
 ・出産育児一時金
※現在も比較的整ってはいるものの、今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。(例えば、身だしなみ補助制度は社員旅行にて社員からの公募により挙がった複数の案から投票にて決まったものです!)

プライベートキャリア相談会開催中!

日程 具体的な日時については、担当コンサルタントと調整となります。※面談には30分~1時間程度を要します。
普段仕事がお忙しい方、遠方の方はお電話やSktpeでもお受けしております。
開催場所 弊社オフィス(新橋駅・内幸町・虎ノ門駅付近)※電話での対応も可能です。
対象 ・ノースサンドに興味があり、より詳細に知りたい方
・ノースサンドへのご転職をお考えの方
・ITコンサルタントへのキャリアをお考えの方


もちろん今後のキャリアについてのご相談もお受けしております。

ご相談面談では、ざっくばらんな意見交換・ご相談をさせて頂きながら、最適なキャリアチェンジ機会のご紹介、キャリアチェンジ成功のためのアドバイス等できればと思っております。
ご登録に来たからといって転職を強要することは全くありません。まずはお気軽な気持ちでご登録いただけますと幸いです。  
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(遠方で直接お会いするのが難しい場合にはお電話やSkype、メールなどでご相談を承っております。)



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